哈电集团哈尔滨电站阀门有限公司（以下简称“阀门公司”）是哈电集团重要子企业之一，是中国通用机械工业协会阀门分会副理事长单位。阀门公司始建于1954年，是国家“一五”期间苏联援建的156项重点建设项目中的一项沿革发展而来。作为国务院国资委国企改革“双百行动”企业，哈电集团第一家混合所有制改革试点企业，阀门公司实施了国有科技型企业员工股权激励和混合所有制改革，哈电股份占股比45%，战略投资者占股比45%，员工持股平台占股比10%。阀门公司注册资金17777.76万元。作为专业化设计制造火电、核电、光热、石化等领域配套阀门、水位测量装置、减温减压装置等产品的厂家，阀门公司未来将形成电力、石化和船舶新能源领域阀门“442”的产业布局，打造十亿级以上阀门新产业。
根据阀门公司业务发展需要，现面向社会和集团公司系统公开招聘阀门公司经理层成员。有关事项公告如下：
一、公开招聘岗位
（一）岗位名称
1.阀门公司技术副总经理1名；
2.阀门公司营销副总经理1名；
3.阀门公司生产副总经理1名；
4.阀门公司总会计师1名。
（二）岗位职责
各岗位的主要职责详见附件2。
二、招聘范围
面向社会和集团公司系统公开招聘。
三、聘任期限及薪酬
（一）聘任期限：本次公开招聘聘期至2023年底，试用期1年，试用期满经考核合格的，正式聘用；考核不合格的解除聘用。经理层成员可以连选连聘，但同一岗位连续任职一般不超过3届。
（二）薪酬待遇：经理层成员岗位薪酬总水平由第三方咨询机构按照“业绩与薪酬双对标”的原则确定。提供完善的保险福利政策，具体按照阀门公司制度规定执行。
四、资格条件
（一）任职基本条件
1.具有履行职责所需要的政治素质和理论素养，具有良好的职业操守和个人品行，忠实履行董事会决议，自觉维护股东、企业、职工权益，遵规守纪、恪守诚信、清正廉洁。
2.熟悉与本企业有关的国家经济政策、行业政策及相关法律法规，了解产业发展动态和趋势，具有履行岗位职责所需要的专业知识和工作经验。
3.具有正确的业绩观，工作业绩突出，有战略思维和创新意识，法治素养好、法治思维和依法办事能力强，注重团结协作。
4.具备《公司法》和企业章程规定的其他条件。
5.特别优秀的或者工作特殊需要的人才，根据实际情况可以适当放宽任职资格条件。
（二）任职资格
1.具有累计10年以上与企业经营管理相关的工作经历，身心健康，能够满足工作需要。
2.任职年龄一般不超过60周岁，同等条件下优先使用年轻干部。
3.一般应具有全日制大学本科及以上文化程度，中级以上专业技术职务或相应专业的执业资格。应聘总会计师的，还应具有注册会计师执业资格或者具有高级会计师、高级审计师等经济管理类高级职称。
4.其他任资格条件，详见附件2。
公开招聘工作严格落实中央企业领导人员职位禁入制度，严格按照《公司法》《国有资产》和党纪政纪有关规定执行。
五、公开招聘程序及报名安排
本次公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优原则，按照发布公告、个人报名、资格审查、履历分析、综合测评、确定组织考察或背景调查、确定拟聘人选、履行聘任等程序进行。
（一）报名时间：自即日起至2022年3月11日13:00前止。
（二）报名方式：本次招聘只接受网络报名。报名人员填写《哈电集团阀门公司公开招聘报名表》（附件1），将word版及签字扫描版各一份，在规定时间内与身份证、学历及学位证书、任职证明文件、专业技术资格证书、职业资格证书、获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的电子扫描件，形成压缩文件，以“应聘职位+姓名”命名发送至指定邮箱。
（三）报名邮箱：hvczpy@163.com。
（四）咨询电话：0451-87373633、0451-87373619。
六、有关要求
1.应聘人员应确保本人提供信息的真实性。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格；已录用的，解除与其签订的聘任合同。
2.按照阀门公司混合所有制改革工作要求，竞聘成功的职业经理人，需在员工持股平台实缴出资，实缴出资额度为140万元左右。
3.根据岗位需要及报名情况等因素，阀门公司有权调整或取消个别岗位招聘，并对本次招聘安排享有最终解释权。
4.阀门公司在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用。对发布虚假招聘信息的机构，阀门公司保留追究法律责任的权利。请应聘者提高警惕，防止受骗。
5.招聘期间，阀门公司将以短信、邮件或电话等方式通知入围者有关事宜，未入围者不再另行通知。
6.阀门公司承诺为应聘者信息保密。
《哈电集团阀门公司公开招聘报名表》《副总经理岗位说明书》
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